弊社では物価高騰の中で、奨学金を返還しながら働く弊社社員の負担を軽減するとともに、

人材確保・定着につなげるため、大阪府育英会(高校等)の奨学金、並びに本学生支援機構(大学等)の奨学金の

代理返還制度を実施することに致しました。

【対象社員】30歳未満の従業員